Pensione Lavori usuranti, ultima chiamata: domanda entro il 1° maggio 2023

Lavori usuranti: chi ha diritto alla pensione anticipata

Lavoratori impegnati in mansioni particolarmente faticose e pesanti
I lavoratori:

• Impegnati in mansioni particolarmente usuranti;
• Addetti alla “linea catena”;
• Conducenti di veicoli adibiti ad un servizio pubblico di trasporto collettivo;

che maturano i requisiti dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2024, possono conseguire il trattamento pensionistico se sono in possesso di un’anzianità contributiva di almeno 35 anni (utile per il diritto alla pensione di anzianità) e, se lavoratori dipendenti, di un’età minima di 61 anni e 7 mesi, fermo restando il raggiungimento di quota 97,6 o, se lavoratori autonomi, di un’età minima di 62 anni e 7 mesi, fermo restando il raggiungimento di quota 98,6. Di seguito una tabella riepilogativa:

Lavoratori notturni a turni
I limiti di età anagrafica ed anzianità contributiva appena citati valgono anche per i lavoratori occupati per un numero di giorni pari o superiore a 78 all’anno, i quali maturano i requisiti nel corso dell’anno 2024.
Al contrario, gli occupati per un numero di giorni lavorativi da 64 a 71 all’anno potranno conseguire il trattamento pensionistico se maturano i seguenti requisiti (sempre dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2024):

Cambiano i requisiti anche per gli occupati con un numero di giorni lavorativi da 72 a 77 all’anno. In tal caso il trattamento pensionistico è riservato a coloro che nel corso del 2024 totalizzano:

Lavoratori notturni
I requisiti da maturare nel periodo 1° gennaio – 31 dicembre 2024 da parte dei lavoratori impegnati in mansioni particolarmente faticose e pesanti si estendono anche ai lavoratori notturni che prestano l’attività per periodi di durata pari all’intero anno lavorativo.

Lavori usuranti: domanda entro il 1° maggio 2023

Coloro che perfezioneranno i requisiti per il pensionamento anticipato dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2024 dovranno presentare la domanda di riconoscimento dei lavori usuranti entro il 1° maggio 2023.

La richiesta, da inoltrare in via telematica collegandosi al portale inps.it seguendo il percorso “Pensioni e previdenza – Benefici previdenziali e detrazioni– Benefici previdenziali per gli addetti a lavori usuranti”, dovrà essere corredata dal modulo “AP45” e dalla documentazione minima richiesta indicata, precisa il Messaggio numero 1100, nella “tabella A allegata al decreto del Ministro del Lavoro e delle politiche sociali, di concerto con il Ministro dell’Economia e delle finanze del 20 settembre 2011” in relazione alle attività lavorative di cui “all’articolo 1, comma 1, lettere da a) a d) del decreto legislativo n. 67 del 2011, come sostituita dalla tabella A allegata al decreto 20 settembre 2017 del Ministro del Lavoro e delle politiche sociali, di concerto con il Ministro dell’Economia e delle finanze”.

I lavoratori impiegati in cicli produttivi organizzati su turni di 12 ore, in base ad accordi collettivi già sottoscritti alla data del 31 dicembre 2016, dovranno allegare alla domanda telematica copia del suddetto accordo, da cui risulti “che il lavoro è articolato in turni di 12 ore, svolti per almeno 6 ore nel periodo notturno”.

Lavori usuranti: cosa fare dopo la domanda

Una volta inoltrata la richiesta, l’INPS comunica all’interessato, a seconda dei casi:

• L’accoglimento della domanda, con indicazione della prima decorrenza utile del trattamento pensionistico;
• L’accertamento del possesso dei requisiti relativi allo svolgimento di lavorazioni particolarmente faticose e pesanti (lavori usuranti), con differimento della decorrenza del trattamento pensionistico per insufficiente copertura finanziaria (in tal caso, precisa l’Istituto, la “prima data utile per l’accesso al pensionamento viene indicata, con successiva comunicazione, in esito al monitoraggio di cui all’articolo 3 del decreto ministeriale 20 settembre 2011”);
• Il rigetto della domanda, a fronte del mancato possesso dei requisiti.

Limitatamente a coloro che presentano domanda entro il 1° maggio 2023 e perfezionano i requisiti dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2024, l’INPS comunicherà l’accoglimento della domanda con riserva, dal momento che “l’efficacia del provvedimento è subordinata all’accertamento dell’effettivo perfezionamento dei requisiti entro il 31 dicembre 2024”.

Integrazioni
Posto che, rende noto l’INPS, l’accesso anticipato al trattamento pensionistico è “riconosciuto a seguito della domanda di pensionamento, il cui accoglimento è subordinato alla sussistenza di ogni altra condizione di legge” e che in sede di lavorazione della domanda di pensione, verranno esaminate le richieste il cui accoglimento è avvenuto con riserva di accertamento del perfezionamento dei requisiti entro il 31 dicembre 2024, al lavoratore è data la possibilità di fornire ulteriori documenti ad integrazione di quelli già inviati.
Nel caso in cui, dalla documentazione eventualmente prodotta dall’interessato o dai dati in possesso dell’INPS non risultino perfezionati i requisiti, non si potrà dar corso alla domanda di pensione anticipata.

Lavori usuranti: domanda presentata in ritardo

Coloro che presentano la domanda oltre il termine del 1° maggio 2023 vedranno slittare la decorrenza del trattamento pensionistico di:

• Un mese, a fronte del ritardo nella presentazione inferiore o pari ad un mese;
• Due mesi, in presenza di un ritardo compreso tra un mese e due mesi (superiore ad un mese ed inferiore a tre mesi);
• Tre mesi, per un ritardo pari o superiore a tre mesi.

Personale comparto scuola e AFAM
Un caso particolare riguarda il personale del comparto scuola ed Alta Formazione Artistica e Musicale (AFAM). Per i soggetti citati, ricorda il Messaggio INPS, il differimento non trova applicazione ed il “trattamento pensionistico anticipato non può avere decorrenza anteriore rispettivamente al 1° settembre e al 1° novembre dell’anno di maturazione dei requisiti”, a patto che alle date citate gli interessati risultino in possesso dei prescritti requisiti.

La presentazione della domanda, ancora l’Istituto, oltre il termine del 1° maggio 2023 “comporta, in caso di accertamento positivo dei requisiti, il differimento della decorrenza della pensione al 1° settembre e al 1° novembre dell’anno successivo a quello di maturazione dei requisiti”.