Velocizzare, semplificare e digitalizzare il reclutamento nella Pubblica Amministrazione è uno degli obiettivi che si è posta la Ministra Fabiana Dadone. La risposta a questa esigenza è stata individuata nei bandi-tipo: modelli di riferimento predefiniti, già utilizzati per la partecipazione alle gare d’appalto con riduzione delle interpretazioni e notevole risparmio di tempo nella predisposizione.
Il Ministero della Funzione Pubblica ha pubblicato recentemente i modelli per l’area II e l’area III (funzionari). Vediamoli nei prossimi paragrafi.
Bandi-tipo: obiettivi e utilizzo
Concorsi Pubblici: bandi-tipo area II
L’assoluta novità dei bandi-tipo, oltre a semplificare e velocizzare le procedure, consiste nel considerare di base capacità individuali e tecniche dei candidati per accrescere l’efficienza dell’organizzazione e dell’azione amministrativa, anche negli Enti territoriali.
Cosa è cambiato rispetto ai precedenti bandi per l’area II:
- domanda di ammissione telematica presentata tramite SPID;
- la data di presentazione della domanda è dichiarata sulla ricevuta elettronica;
- le prove preselettive e scritte si svolgono con il supporto di strumenti informatici e presso sedi decentrate;
- valorizzazione di requisiti specifici,nonchè di competenze trasversali, tecniche e attitudinali (esperienze lavorative, attitudini allo svolgimento della mansione e competenze informatiche).
Vedi la bozza del bando tipo area II
Concorsi Pubblici: bandi-tipo area III
Le novità dei bandi-tipo per i profili di funzionario sono:
- domanda di ammissione presentata con SPID;
- la data di presentazione della domanda è certificata sulla ricevuta elettronica;
- le prove preselettive e scritte si svolgono presso sedi decentrate e con il ricorso a strumenti informatici;
- valorizzazione delle competenze trasversali, ovvero motivazioni, attitudini e competenze informatiche;
- richieste competenze linguistiche almeno al livello B1 del Quadro Comune Europeo di Riferimento per le lingue (QCER).
