Concorsi pubblici 2022, tutti i bandi in arrivo

Elena Bucci 26/09/22
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Indice

Concorso Agenzia Entrate, 2660 posti

Concorso Polizia di Stato, 1200 allievi

Concorso Comune Roma, 1500 Vigili urbani

  • 500 assunzioni entro la fine dell’anno 2022;
  • 1000 assunzioni da effettuare entro l’anno 2025, tramite scorrimento della graduatoria del concorso da 500 posti, lasciandola aperta per i prossimi tre anni.

Concorso DSGA

Concorso Dirigente Scolastico

Concorso docenti educazione motoria

  • per la classe quinta a partire dall’anno scolastico 2022/2023,
  • per la classe quarta a partire dall’anno scolastico 2023/2024.

Concorso docenti religione cattolica, 5116 posti

Concorso Inps, 385 posti

Concorso Ufficio del Processo, 1000 funzionari

Concorsi Comune Bologna, 470 assunzioni

  • 38 unità di categoria B,
  • 279 unità di categoria C,
  • 133 unità di categoria D.
  • 10 educatori di nido d’infanzia,
  • 11 operatori di servizi alla prima infanzia,
  • 9 insegnanti di scuola d’infanzia,
  • 7 operatori servizi scolastici.
  • 6 saranno coperte attraverso scorrimento di graduatorie esistenti e mobilità tra enti,
  • 8 attraverso questo bando.

Concorsi Comune di Padova, 130 assunzioni

  • Istruttore direttivo informatico: ambito “Sistemi e reti di telecomunicazioni”; ambito “Applicazioni”; Ambito “Gis”;
  • Educatore asilo nido full-time e part-time;
  • Insegnante scuola infanzia;
  • Assistente sociale;
  • Assistente di biblioteca;
  • Istruttore amministrativo;
  • Istruttore direttivo tecnico;
  • Ispettore di Polizia Locale.

Concorsi Roma Capitale

Concorsi sanità Puglia, 10mila assunzioni

  • 2.724 medici;
  • 2.481 infermieri;
  • 905 operatori socio-sanitari;
  • 105 unità di personale ostetrico
  • 3.407 unità di altro personale.

Concorsi Regione Calabria, 300 posti

  • la stabilizzazione di 24 figure in possesso dei requisiti della legge Madia;
  • il reclutamento di 230 unità di personale attraverso la valorizzazione delle esperienze di lavoro in Regione e in Azienda Calabria Lavoro;
  • progressioni verticali per 80 unità di personale;
  • l’inserimento di 43 nuove risorse per l’erogazione di nuovi servizi ai cittadini.

Concorso Ministero Giustizia, 5mila posti 

  • 2526 unità di personale di Area II F2 e F1,
  • 959 unità di personale nel profilo professionale di conducente di automezzi, Area II F1,
  • 758 unità di personale area III F3 e F2,
  • 1047 cancellieri esperti, area II, F3.

Concorsi ANPAL, 43 assunzioni

  • 2 dirigenti di livello dirigenziale generale,
  • 1 dirigente di livello dirigenziale non generale,
  • 40 unità appartenenti alla terza area funzionale, fascia economica F1.

Concorsi SNA, 110 assunzioni

  • 28 unità di personale non dirigenziale, da inquadrare nella categoria A, posizione economica F1 (il bando è stato pubblicato: clicca qui per leggerlo)
  • 30 unità di personale nel profilo professionale di specialista esperto di formazione, comunicazione e sistemi di gestione, categoria A, posizione economica F3;
  • 30 unità di personale nel profilo professionale di assistente specialista, categoria B, posizione economica F3.
  • 20 professionisti per PNRR, da inquadrare nella categoria B, posizione economica F3, a tempo determinato per 36 mesi, divisi in:
  • – 10 unità per le attività di supporto alla didattica,
  • – 10 unità per le attività di supporto alla gestione amministrativa.
  • 2 dirigenti di livello non generale, per il potenziamento e lo sviluppo della Scuola e per l’attuazione del PNRR.

Concorsi ASM Matera, 248 assunzioni

  • 55 amministrativi,
  • 10 dirigenti,
  • 3 avvocati,
  • dirigenti medici a tempo determinato,
  • vari profili nei seguenti settori: Clinical Trial Centre, Medicina traslazionale Pet terapy, Autismo Enterprice Risk Management.

Concorsi TUA Abruzzo, 100 assunzioni

  • 12 profili amministrativi,
  • 4 macchinisti,
  • 4 manutentori per la manutenzione dei treni,
  • 3 ingegneri,
  • 60 mediante assunzione con contratto di apprendistato
  • 40 mediante assunzione con CCNL.

Concorsi CREA, 80 assunzioni

Concorsi Reggio Calabria, 100 posti

  • 122 tramite l’attivazione di nuove procedure concorsuali,
  • 2 tramite avviamento al lavoro.

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