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Concorsi Comune di Genova: 1.168 nuove assunzioni entro il 2021

Alice Lottici
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In arrivo numerose assunzioni nel Comune di Genova: un piano triennale che vedrà, entro il 2021, 1.168 nuovi dipendenti coprire i vuoti di organico dovuti anche ai pensionamenti di Quota 100.

Di tutti gli inserimenti previsti, 600 saranno attuati già nel 2019.
Approfondiamo assieme le principali informazioni in merito ai concorsi che verranno banditi.

Tutti i bandi aperti Comune di Genova

Concorsi Comune di Genova: cosa prevedono

L’iniziativa, diffusa sul sito web del Comune di Genova, stima l’inserimento di 1.168 nuovi dipendenti a tempo determinato e indeterminato entro il 2021.

Gli assunti a tempo indeterminato, più precisamente 711, sostituiranno coloro che andranno in pensione garantendo un turnover e un ricambio generazionale nell’ente.

Il reclutamento verrà effettuato mediante nuovi concorsi pubblici, lo scorrimento di precedenti graduatorie, bandi di mobilità e stabilizzazioni.

Concorsi Comune di Genova: le assunzioni del 2019

Dei 1.168 inserimenti previsti, 600 saranno effettuati già nel 2019 e nel dettaglio:

  • 347 con contratto a tempo indeterminato;
  • 253 a tempo determinato.

Ulteriori 204 unità verranno assunte grazie al Decreto Genova, il provvedimento straordinario emanato dal Governo per sostenere la ripresa economica del territorio dopo il cedimento del Ponte Morandi.

Vediamo tutti i profili richiesti a tempo indeterminato e determinato per quest’anno.

Profili ricercati a tempo indeterminato

I profili professionali richiesti per i contratti a tempo indeterminato sono:

  • 75 agenti di polizia municipale;
  • 45 architetti e ingegneri;
  • 40 istruttori di servizi amministrativi, livello C;
  • 38 esperti contabili di livello C;
  • 36 assistenti per asili nido;
  • 30 funzionari dei servizi amministrativi;
  • 28 insegnanti per la scuola dell’infanzia;
  • 23 funzionari di polizia locale, livello D;
  • 23 geometri;
  • 21 tra assistenti sociali, dirigenti e seppellitori.

Profili ricercati a tempo determinato

Per l’assunzione a tempo determinato sono richiesti 253 profili di collaboratori scolastici (personale Ata con livello B), assistenti per asili nido e insegnanti.

Profili assunti con Decreto Genova

Per sostenere la ripresa economica, il piano di assunzioni straordinario previsto dal Decreto Genova vedrà il reclutamento di profili a tempo determinato per 12 mesi prorogabili. Tra i quali:

  • 104 agenti di polizia locale;
  • 20 funzionari tecnici, prettamente architetti e ingegneri;
  • 24 esperti contabili;
  • 10 assistenti sociali.

Bandi di concorso Comune di Genova

Concorsi Comune di Genova: requisiti di partecipazione

Sul sito del Comune di Genova stanno per essere pubblicati tutti i bandi di concorso.

I requisiti richiesti sono quelli generali per la partecipazione ai concorsi pubblici e specifici sulla base del profilo per il quale ci si candida. All’interno di ogni bando verranno indicati nel dettaglio i requisiti necessari.

Concorsi Comune di Genova: come e quando inviare la domanda

I futuri candidati alle opportunità di lavoro nel Comune di Genova potranno inviare la domanda una volta che verranno pubblicati i bandi ufficiali sul sito.

All’interno di ogni bando saranno indicate le modalità di invio della domanda e i tempi per partecipare alle selezioni pubbliche.

Bandi di Concorso – Comune di Genova

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